Сезон летних стажировок не за горами – самое время подготовиться к первой серьезной работе. Как произвести хорошее впечатление на коллектив и получить должность в компании мечты? Вот несколько универсальных советов

Выберите место, в котором вам действительно хочется работать

Большинство стажировок не предусматривает заработную плату, либо она сильно разнится с зарплатой тех, кто работает в компании на постоянной основе. Трудиться бесплатно стоит лишь там, где вы действительно сможете многому научиться, наработать портфолио, и захотите остаться.

Определите свои цели

Перед тем, как соглашаться на стажировку, решите для себя, зачем вам нужен этот опыт. Чему вы хотите научиться и как собираетесь применить свои знания в будущем? Обязательно обсудите эти детали на собеседовании с руководителем. В противном случае, стажировка может не превзойти ваши ожидания – вам будут поручать исключительно рутинные задания, выполнение которых вряд ли научит вас чему-то новому.

Следите за трендами

Сделайте первое погружение в рабочую среду максимально эффективным. Старайтесь слушать и записывать все рекомендации, которые дают вам более опытные коллеги. Во время стажировки читайте профессиональные издания и блоги, которые помогут разобраться в нюансах вашей рабочей сферы. Посещайте конференции и мероприятия, посвященные вашей деятельности. Стремление к знаниям покажет вашу мотивацию развиваться в своей области.



Будьте готовы к скучной работе

Пока у вас мало опыта, доверить серьезную и интересную задачу вам не смогут. Но это временно – шаг за шагом, выполняя рутинные обязанности, вы дойдете до самой захватывающей части работы, стоит только набраться сил и терпения.

Задавайте вопросы

Стажировка, по большей части, учебный процесс. Пользуйтесь своим положением новичка и активно задавайте вопросы, касающиеся процесса работы и деловой индустрии в целом. Работодателям понравится ваша заинтересованность и любовь к новой информации.

Найдите наставника

Им может стать ваш коллега, менеджер отдела или сам руководитель компании. Постарайтесь проводить с ним больше времени и перенять часть его опыта. Деловое общение с такими людьми очень полезно для карьерного роста – под присмотром наставника вы сможете вырасти из студента в профессионала, если будете внимательно слушать его советы и рекомендации.

Соблюдайте офисный этикет

Старайтесь поддерживать профессиональный имидж – не ввязывайтесь в сплетни, ссоры и офисные интриги. Сконцентрируйтесь на работе и продемонстрируйте свою сосредоточенность в коллективе – не отвлекайтесь каждые пять минут на социальные сети и разговоры по телефону.

Установите прочные деловые отношения

Успешные рабочие отношения требуют отличных коммуникативных навыков. За время стажировки постарайтесь подружиться с коллективом. Проявляйте инициативу и предлайте свою помощь, а также старайтесь поддерживать хорошие отношения со всеми коллегами – от других стажеров до генерального директора. Это выручит вас, когда начальство будет принимать решение о том, оставить вас в команде или подыскать другого кандидата.

Даже если после стажировки вам не предложили рабочее место, это не повод расстраиваться. Причина может быть вовсе не в вас – вполне возможно, что у компании просто нет свободных вакансий, или вы попали в недобросовестный коллектив, где принято использовать бесплатный труд студентов, завлекая их предложениями о возможном трудоустройстве. Помните, что, проходя стажировку, вы в любом случае получаете опыт, который выделит вас на рынке труда и откроет вам двери к другим, возможно, лучшим вакансиям.

©









Чтобы не пропустить новые статьи, подпишись на сайт:

Для подписки введите e-mail:




Смотрите также: